
A habilidade de ver ordem no caos é chamada de criatividade.”
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A habilidade de ver ordem no caos é chamada de criatividade.”
A visão é a capacidade de falar sobre o futuro com tanta clareza que parece que estamos falando sobre o passado.”
Foque no sucesso de longo prazo, mas esteja disposto a fazer ajustes de curto prazo para chegar lá.”
Uma cultura é forte quando as pessoas trabalham umas com as outras, umas para as outras. Uma cultura é fraca quando as pessoas trabalham umas contra as outras, para si mesmas.”
A verdade sobre a maioria das verdades é que elas são percepções e não, de fato, verdadeiras.”

Líderes não cuidam de resultados. Líderes cuidam de pessoas, e pessoas geram resultados.”

As pessoas não compram o que você faz. Elas compram o porquê você faz.”
As pessoas nunca vão amar uma empresa até que seus funcionários a amem primeiro.”

100% dos clientes são pessoas. 100% dos empregados são pessoas. Se você não entende de pessoas, você não entende de negócios.”
Trabalhar duro por algo em que não se acredita chama-se estresse, trabalhar duro por algo em que se acredita chama-se paixão.”
A qualidade de um líder não pode ser julgada por suas respostas, mas sim por suas perguntas.”